Departamento de Psicologia do Trabalho/RH

Especialista em Psicologia do Trabalho/RH Comportamental – A Consultoria em Psicologia do Trabalho visa oferecer um suporte às padarias associadas quanto à gestão de seus funcionários.

O processo de consultoria ocorre em duas etapas: diagnóstico e intervenção.
Na primeira etapa, período de diagnóstico, busca-se levantar os problemas enfrentados pela empresa sob diferentes perspectivas. Para isso o psicólogo deverá realizar entrevistas com gestores e funcionários e também reconhecimento de espaço físico.

Ao fim desse período, o psicólogo será capaz de apresentar um projeto de intervenção contendo ações preventivas, ou remediativas, em relação aos problemas detectados na etapa anterior.

A empresa decidirá então as ações que desejam realizar, iniciando, assim, a segunda etapa (período de intervenção). Durante esta etapa o psicólogo irá executar as ações contidas no projeto, e aprovadas pela empresa, e também, deverá orientar o panificador para uma melhor administração de seus funcionários.